Güvenli iş pratikleri

Güvenli iş pratikleri

Güvenlik ve sağlık programlarının temel amacı işyerinde yaralanmaları, hastalıkları ve ölümlerin yanı sıra bu olayların işçiler, aileleri ve işverenler için neden olabileceği acı ve mali zorlukları önlemektir. Önerilen uygulamalarda işyeri güvenliği ve sağlığının yönetilmesine yönelik proaktif bir yaklaşım kullanılmaktadır. Geleneksel yaklaşımlar genellikle tepkiseldir; yani sorunlar ancak bir işçi yaralandıktan veya hastalandıktan sonra, yeni bir standart veya yönetmelik yayınlandıktan veya bir dış denetim düzeltilmesi gereken bir sorun tespit ettikten sonra ele alınır. Önerilen bu uygulamalar, tehlikeleri yaralanmaya veya hastalığa neden olmadan önce bulmanın ve gidermenin çok daha etkili bir yaklaşım olduğunu kabul etmektedir. Bu kurs, işyerinde yaralanmaları ortadan kaldırmak için uygulanacak güvenlik kurallarını gözden geçirecektir.

ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu'na göre, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki işçi ölümleri ve rapor edilen yaralanmaların oranı, Mesleki Güvenlik ve Sağlık (İSG) Yasasının kabul edilmesinden bu yana son kırk yılda yüzde 60'tan fazla azaldı. Bununla birlikte, her yıl 5.000'den fazla işçi iş başında öldürülüyor (günde 14 işçi) ve 3,6 milyondan fazla kişi işle ilgili ciddi yaralanma veya hastalığa maruz kalıyor.

İşle ilgili ciddi yaralanmalar veya hastalıklar yalnızca çalışanlara ve ailelerine zarar vermekle kalmaz, aynı zamanda işe de çeşitli şekillerde zarar verebilir. Ancak bir güvenlik ve sağlık programının uygulanması, küçük ve orta ölçekli işletmelerin güvenlik ve sağlık performansını iyileştirebilir, para tasarrufu sağlayabilir ve rekabet gücünü artırabilir.

Güvenlik ve sağlık programları işletmelere aşağıdaki konularda yardımcı olur:

• İşyerinde yaralanma ve hastalıkları önleyin
• Yasa ve düzenlemelere uyumu iyileştirin
• İşçi tazminat primlerinde önemli azalmalar da dahil olmak üzere maliyetleri azaltın
• İşçileri harekete geçirin
• Sosyal sorumluluk hedeflerini geliştirin
• Üretkenliği artırın ve genel iş operasyonlarını iyileştirin