Informe de incidentes

Todo lesiones laborales, por leve que sea, debe informarse a su supervisor, a la gerencia y a HSE de inmediato. “Sea o sea pequeño, repórtelo todo”

Todo lesiones Los accidentes que se notifiquen después de finalizar el turno estarán *sujetos a que la lesión se incluya como no ocupacional, en cuyo caso el empleado aceptará todos los costos asociados con la lesión. (* “sujeto a” será determinado por HSE y la Gerencia en función de lo que sea razonable)

Todo lesiones no laborales requerirá un formulario RTW de CiMSA completado por su médico indicando que está autorizado para trabajar a tiempo completo.