Capacitación sobre contención de derrames

Los programas de capacitación para empleados de esta norma deben abordar: los riesgos de seguridad y salud que los empleados deben esperar encontrar en los sitios de limpieza de desechos peligrosos; qué medidas o técnicas de control son efectivas para esos riesgos; qué procedimientos de monitoreo son efectivos para caracterizar los niveles de exposición; qué hace que un programa de seguridad y salud del empleador sea efectivo; qué debe incluir un plan de seguridad y salud en el sitio; capacitación práctica con el equipo y la ropa de protección personal que se espera que utilicen; los contenidos de la norma de OSHA relevantes para los deberes y funciones del empleado; y las responsabilidades del empleado bajo OSHA y otras regulaciones. Los supervisores necesitarán capacitación en sus responsabilidades bajo el programa de seguridad y salud y sus áreas temáticas, como el programa de contención de derrames, el programa de equipo de protección personal, el programa de vigilancia médica, el plan de respuesta a emergencias y otras áreas.

Los programas de capacitación para empleados sujetos a los requisitos del párrafo (p) de esta norma deben abordar: los elementos del programa de seguridad y salud del empleador que afectan a los empleados; el programa de comunicación de peligros; los peligros y los controles para dichos peligros que los empleados necesitan conocer para sus funciones y deberes laborales. Todos requieren capacitación de actualización anual.

Los programas de capacitación para los empleados cubiertos por los requisitos del párrafo (q) de esta norma deben abordar las competencias requeridas para los diversos niveles de respuesta, tales como: los peligros asociados con las sustancias peligrosas; identificación y conciencia de los peligros; notificación a las personas adecuadas; la necesidad y el uso de equipos de protección personal, incluidos los respiradores; los procedimientos de descontaminación que se deben utilizar; actividades de planificación previa para incidentes con sustancias peligrosas, incluido el plan de respuesta a emergencias; procedimientos operativos estándar de la empresa para respuestas a emergencias con sustancias peligrosas; el uso del sistema de comando de incidentes y otros temas. Se debe hacer hincapié en la capacitación práctica siempre que sea posible. Las críticas realizadas después de un incidente que incluyan una evaluación de lo que funcionó y lo que no y cómo se podría manejar mejor el incidente la próxima vez pueden contarse como tiempo de capacitación.